“我去年帮陆教授筹备实验室的时候，翻译了很多资料，其中有部分就是关于FRc技术在外国的发展现状以及优缺点的，您要是有兴趣，我明过来看书的时候帮您带过来！”谷雨道。
“我今也有几个会，那你明拿过来，我学习学习！”水书记一副淡然的表情道。
他当然不是去开什么会。
根据相关政策，他被迫将管理权交给费厂长，自然不愿意看费厂长在会议上显摆，自己只能些鸡毛蒜皮的事。
谁受得了？
他现在只想找一个安静的地方，静静地思考一番。
本来以为只是卖给徐一个面子而特意招进来的人才，没想到歪打正着，他居然能给自己提供一个大杀伤性武器。
如果是真的，完全可以把费厂长个拉下来，自己取而代之。
你不是一向都自己懂技术么？现在厂里的事情都由你这个懂技术的厂长负责了！结果你就搞成这样？国家大把大把宝贵的外汇花出去，结果就弄了套已经被国外淘汰的生产线回来？你对得起国家的信任吗？
如果仅仅是落后倒也罢了，咱们国家起步晚，赶不上欧美发达国家，很多已经被他们的淘汰的设备，在国内依旧属于比较先进的！拿回来还是有大用场！可不经济就不能忍了！买回来的生产线不能赚钱，那不是还不如不引进吧？
这把武器该怎么磨利了，然后在关键的时候用出去才能发挥最大的效果，水书记找到地方后认真地琢磨起来。
而谷雨则继续在图书馆看书，第二带上资料来到图书馆，不一会儿，水书记来了，谷雨把资料递给他，“我在学校里接触到的一手资料就是这些了，我写了个概要，您看着也方便些！只是近期国外期刊上可能有新的文章发表，但咱们总厂图书馆没这些杂志，您现在也只能看个大概了！”
金州厂这么大一家厂子，竟然连追踪国外行业最新动态都做不到！看样子还是以前舒服日子过久了啊！
“我觉得，厂里还是应该订阅一些化工类的国际主流期刊的，比如《化学物理和物理化学》、《危险材料杂志》、《化学工程杂志》、《化学工程科学》等等，这样有利于我们及时了解业界最新动态，用于指导生产建设工作。”
“你的建议很有价值，我回头考虑考虑，遇到合适的机会就在会上提一提吧！”水书记点头答应下来，他还指望谷雨继续给他帮忙，帮他扳倒费厂长呢，这点要求肯定得应下来啊。
不过他拿到资料之后并没有立刻离开去研究。
反而先坐到谷雨面前，露出一副和蔼的笑容：“宋啊，听你在一分厂一车间做的不错，年轻人这种心性是好的，无论什么工作都能沉下心来，这样可以夯实基础，对你以后得发展很有好处。”
“水书记得对，我也是这么想的。以前在学校学的都是理论知识，现在来到厂里，就得把理论和实践相结合，要是不了解一线生产的情况，这些也无从谈起。”
“很好嘛。年轻人愿意吃苦是好事，这一点让我想起了徐啊，他当初也是深入一线，最苦最累的工作抢着干，工人们喜欢他，拥戴他，他什么大家都积极响应。”水书记随口提到了老徐。
其实就是告诉谷雨，我们是一体的，如果FRc技术这件事成了，我会好好的重用你。
谷雨连忙谦虚的表示自己还有很多不足，要多学习。。
“年轻人就是要谦虚，你们确实还有很多需要学习的，到了社会上和学校里不一样，在大学里你只需要好好读书，但是工作后，你会慢慢发现，很多事情不是你想的那样简单。”
到这里，水书记站起来道：“好了，时候不早了，我不耽误你读书了。以后在工作中遇到困扰，可以找我来聊聊。”
水书记走了，临走的时候自然带走了那份资料。
看着他的背影，谷雨淡淡一笑。
对于水书记这种画大饼的套路，谷雨见得多了。
不管他们嘴上的多好听，表达自己多么重视技术，重视人才，但实际上他们只关注一件事。
就是自己的权力。
技术也好，人才也好，只是他们掌握权力的工具而已。
他们最相信的，以及最熟悉的事各种人事斗争的技巧。
他们所作所为，都是围绕人事斗争而进校
什么能帮他们在人事斗争中获胜，他们就信什么。
如今水书记之所以在图书馆翻阅资料，是被前形势所逼迫。
上面推行厂长负责制的目的，当然是希望内行领带内行，专业的人做专业的事，促使企业快速发展。
水书记和费厂长都是老官僚了，自然明白上面的意图。
所以他们采取不同的方式应对策略。
略懂技术的费厂长就往内行方面表现，让刘总工负责引进新的生产线，同时利用整顿办来进行管理方面的改革，以向上级展现自己的内行水平。
生产线引进来，费厂长的成绩就出来了，一把手的位置也会坐稳了。
水书记则在技术上寻找费厂长的破绽，想以此告诉上级，费厂长的技术底子并不牢靠，让他全面负责会出问题的。
而我虽然是书记，但在技术上不是外校
厂里出现问题，厂长和总工都没发现的问题，被我发现了。
所以我能继续领导金州化工厂。
当然，水书记也不会只盯着一份方向，他整针对整顿办不断发力。
费厂长设立整顿办的目的是什么？
所谓整顿和完善经济责任制，全面推行经济考核、岗位责任制、质量管理等制定，同时通过对以上制度制定奖惩制度，约束、整顿、加强全员劳动纪律。
听听，这可是三万饶化工厂，搞这些肯定会得罪人啊。
而水书记掌握职代会，完全可以通过这一点破坏费厂长的整顿计划。
所以谷雨很清楚的看到，因为老水、老费都想独占鳌头，自然会展开激烈的人事斗争当郑
整顿办和设备引进就会成为双方角力的关键。
而人事斗争意味着混乱，混乱则蕴含着机遇和阶梯。
谷雨当然想参与其郑
他不但要站在最后的胜利者那边，还要站在正确的胜利者那边。
谁是最后的正确的胜利者呢？
其实很好判断。
谁能完成上面交代的任务，带领金州厂顺利完成生产线更新和整顿改制就行了。
生产线这块，谷雨已经给费厂长他们打了叉。
至于整顿改制方面……
水书记立马出手，让谷雨验证了一番。